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1/21/2008 找工作的同学们仔细看看,08版
快消类: 宝洁:本7200、研8200、博9700,均14个月,另有800交通补助,marketing每9个月涨 20%-30%。 玛氏:月薪10000。据说将14个月的工资除以12得出的数据,有知情者可以证实或证伪 箭牌:sales:4400×15。 金融类: 汇丰银行:Global markets中国大陆地区外汇trader,月薪8000。 花旗银行MT:8000×13。 中金IBD:本科:111000base,sign on bonus 9250×6。 研究生:19万base,sign on bonus 19250×10。 巴克莱:香港sales:40万港币。 瑞银证券(UBSS):operation部门15万、投行部门27万,奖金要看项目。 荷兰国际ING:有一个base在香港的培训项目,是local pay+global relocation pa ckage的形式,总额比一般投行都高(约70-80w),以前只招MBA,今年扩大到普研, 值得 争取。现在有越来越多的公司有这样的项目,大家要多留心想在国内读MBA的,以后可 以瞄准这的项目。 中信银行总行:平均起薪5-6万,本科和研究生差别不大。 农行总行软开:转正后6500/月,房补1500左右,一年16个月。 嘉实基金:固定收益部研究生:基本工资11.2万,基本奖金4.8万。绩效奖金和福利不 祥。 华安基金:研究生,助理行业分析员,基本工资12万,不过是按照8万基本工资发,另 外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生,奖金和其他待遇不详。 KKR和Blackstone:起薪40万USD,但都是要在投行里做过一段时间的。 南方基金:第一年年新大约16万,而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以后涨幅也 挺大的。行业研究员更高,在21万。 深国投:待遇比南方基金的待遇还要好,确切数字不清楚,至少20万年薪吧。明年开始 深国投采取提成的制度,估计年薪会创新高 IT类: IBM China:销售 (ISU,STG,SWG) 培训期6-9个月 本科4800,研究生6000,14个月 转正后第一年 base 7500,14个月,100%完成任务发140%工资,200%完成任务 大概拿340%的工资,补助:ibm为每个员工设立一个帐户,每个月往这个账户上存员工 工资的15%,工作满三年后,员工才可以取这个账户的钱.三年后如果员工继续留IBM,公 司会继续向帐户存15%的工资,总额满10w为止,ibm最多为每个员工存10w,这样算下来 ,新员工3年能拿4-5w大概。 IBM CDL CRL前半年试用期待遇是band6,而且可以休病假、年假和探亲假 CDL=(7500+800)*12 + 7500*2.5 CRL=(7500+800+900)*12 + 7500*2.5 住房公积金的标准是750 + 750 /m 摩根斯坦利IT:18万base,奖金看表现。 穆迪KMV:计算机硕士:2500刀/月+绩效奖+年终奖,14个月。在深圳14万。岗位不同 薪酬不同。 Microsoft:base 16.1w,什么都加起来也就19w左右,股票不是每年都给。 腾讯:一般职位本科生起薪7万,研究生起薪10万。广告销售部按业绩提成,有人一单 就提成50w。 腾讯的研发不太透明,北大清华计算机牛人可以和hr谈工资,有专门的hr面。研发 也分部门,一个是传统的腾讯北京研发部,另一个是新搞的腾讯研究院。前者大部分都是 10w起,少数一两个特别厉害的,hr单独谈,可以谈到20w...腾讯研究院16万起,可以 谈, 有把工资谈到20万的。 Google:软件工程师计算机硕士18万。 百度:应届计算机硕士:baidu se今年有好几等,17.8w,19.2,20.6w以及超牛的接 近30w,都是package。有道也有分别:web dev 15w多一点,普通dev 16w,这都是工资不 算奖金。 EMC:所有(奖金+福利)都加起来15.5w 咨询类: 罗兰贝格:15万base+3万bonus。 IBM咨询 (GBS):base 6000-6800不等,在外地作项目每天200-250补助,14个月,补 助同上。 AC尼尔森:MT 5500。 世联地产:本硕博一样,2500-5500,转正后有差别。 能源类: 斯伦贝谢:FE下面的部门里面:钻井部门(DM)的工资属于中等 国内员工:14万base,上井每天100美元补助。 国际员工(IM):Global pay,培训期间工资4.8K美元×系数×12,一般越危 险的地方系数越高,从1.0-1.7不等,12个月工资。培训期间无补助,完成培训后上井补 助每天100美元。都有奖金,工作越久奖金越多。Wireline部门工资比DM高。 Shell:7500,本研博一样。12个月工资,超过12个月的属于bonus,Sales部门完成销 量有3个月bonus,销量多则bonus多;其他部门有1-5个月bonus不等。 法国液化空气:扬帆国际管培项目offer(签三年)的待遇 国内半年 7.8k/m 国外1年半 global pay + relocation expense 国内1年 12万+4万 GE Energy:普通职位:硕士5k-6k×13;CLP(Commercial Leadership Program):6000 *13,两年4个rotation,2个在美国,所有费用公司cover。 四大: 本5500、研5800,均13个月。审计部每年涨30%-50%。 其他: 华为:华为本科4500,每月1000补助,研究生再多1000,年底3-8个月的奖金。 一般来说第一年只能拿到3个月工资的奖金。外派海外补助很多。 国际纸业:sales本4000、研6000。 新蛋:MT本10000、研11000,均13个月。技术类不祥 zz无题无题加无语
1/17/2008 电话技巧推销员打电话的基本技巧
一个推销员使用电话的原因,我们可以依照它的重要性而分类,依次为: 1、与准顾客商定“约晤的时间”(行动效率化)。 2、未缔约准顾客的紧追工作(电话推销法)。 3、与见面较难的准顾客做各种联络(节省经费,促成缔约)。 4、以电话做沟通(是售后服务的一环,探询顾客的意见等。) 5、平时的问候等(建立良好的人际关系)。 6、其他。 我国电话的普及率,与工业先进国相比并不逊色。一般性的事都能靠电话解决,但是,运用的方法与深度还有待研究、改善。
电话“说法”应注意事项 1、认清电话有“开放性”、“社会性”。 打电话等于在众人面前与对方会晤。因此,你必须注意到“情报外泄”的问题。例如,对方打电话来找A,接电话的是B,B问A“要不要接”,A说 不要,这时候的“私语”如果不小心被对方听到,就会引起各种误解。又如,用公用电话打给对方说:“我还在衡阳路,赶不上约定的会晤时间,对不起……。”这 时候,旁边正好有一辆广播车驶过,大声广播说:“我们是台北县交通队,前面发生车祸,请各车辆绕道行驶……。由于没有掩住话筒,这些声音都被对方听到,这 也会引导起误解。
2、注意“时机”。 凌晨或是半夜打电话给对方,通常都不受欢迎。又加,上午八时到十时左右(尤其在星期一)的时段,是一班族最忙的时候,打电话最好错开这个时段。因此,有必要洞悉对方“何时比较空闲”,以免引起对方的困扰或是反感。 某推销能手的工作手册上,就有这样的记录:“某某公司某某经理:星期一:9枣11时(部门主管会报)。星期三:10枣12时(经营团会议)。”
3、注意自己的声音与心态。 电话只靠声音传达消息,因此开口的第一句话,以及语调、语气都相当重要。如果心无诚意,对方多少也能听出来。接到电话应该专心聆听,且把要点记下,切莫一边听一边做其他工作。
4、通话以简洁为主。 每一句话都要有适当的问隔,并且主旨明确,不要拖泥带水,说了半天也没有直入核心。养成在打电话之前,先写下要点的习惯,就不会有这种现象。
5、避开电话的高峰时段。 若在对方的公司最忙碌的时段打电话给对方,会经常由于“通话中”而无法通话。因此,必须有一套避开电话高峰时段的方法。 一般公司的高峰时段是这样的。上班后的一二小时内。午间休息后的一二小时内。即将下班的时间。无论如何,在打通的时候别忘了说一句;“对不起,在您工作忙碌的时候打扰了您……”。 文章来源:网络营销经理 Sun to Acquire MySQLSun Microsystems Announces Agreement to Acquire MySQL, Developer of the World's Most Popular Open Source DatabaseSun Growth Strategy Accelerates With New Position in $15 Billion Database Market SANTA CLARA, CA January 16, 2008 Sun Microsystems, Inc. (NASDAQ: JAVA) today announced it has entered into a definitive agreement to acquire MySQL AB, an open source icon and developer of one of the world's fastest growing open source databases for approximately $1 billion in total consideration. The acquisition accelerates Sun's position in enterprise IT to now include the $15 billion database market. Today's announcement reaffirms Sun's position as the leading provider of platforms for the Web economy and its role as the largest commercial open source contributor. With millions of global deployments including Facebook, Google, Nokia, Baidu and China Mobile, MySQL will bring synergies to Sun that will change the landscape of the software industry by driving new adoption of MySQL's open source database in more traditional applications and enterprises. The integration with Sun will greatly extend the commercial appeal of MySQL's offerings and improve its value proposition with the addition of Sun's global services organization. MySQL will also gain new distribution through Sun's channels including its OEM relationships with Intel, IBM and Dell. "Today's acquisition reaffirms Sun's position at the center of the global Web economy. Supporting our overall growth plan, acquiring MySQL amplifies our investments in the technologies demanded by those driving extreme growth and efficiency, from Internet media titans to the world's largest traditional enterprises," said Jonathan Schwartz, CEO and president, Sun Microsystems. "MySQL's employees and culture, along with its near ubiquity across the Web, make it an ideal fit with Sun's open approach to network innovation. And most importantly, this announcement boosts our investments into the communities at the heart of innovation on the Internet and of enterprises that rely on technology as a competitive weapon." 1/16/2008 Oracle to Buy BEA for $8.5 BillionOracle to Buy BEA for $8.5 BillionBy MICHAEL LIEDTKE – 3 hours ago SAN FRANCISCO (AP) — Notching another conquest in its push to create a one-stop shop for business software, Oracle Corp. is snapping up rival BEA Systems Inc. for $8.5 billion in a deal culminated after several months of acrimony. The acquisition announced Wednesday extends a three-year spree in which Oracle has spent about $35 billion buying dozens of its smaller competitors. San Jose-based BEA represents Oracle's most expensive purchase since it paid $11.1 billion for PeopleSoft Inc. in early 2005. Part of Oracle's expense will be offset by $1.3 billion in cash that it expects to inherit from BEA after the marriage is consummated later this year. The all-cash price of $19.375 per share represents a 24 percent premium from BEA's closing stock price Tuesday. It's 42 percent improvement from where BEA's shares stood before Oracle launched an unsolicited bid of $17 per share that was rebuffed almost three months ago. Oracle's dogged pursuit of BEA underscores how much it prizes BEA's so-called "middleware" — computer coding that helps business programs run more smoothly on underlying databases. Already entrenched as the leader in the database market, Redwood Shores-based Oracle in recent years has been building up an array of business applications software to challenge the front-runner in that segment, Germany-based SAP. 1/13/2008 Progress 1/7装修 10%
雨棚 10%
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防盗门 Done
座便器 Done
卧室家具, 50%
餐桌, 0%
书桌,0%
台盆,0%
龙头,0%
沙发,茶几0%
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冰箱, 0%
彩电, 0%
洗衣机, 0%
1/1/2008 好吧,2008又是一年春来到。 平淡,抱怨,苦恼,烦躁 过去的2007简直不堪回首。 我本来就不是一个乐观的人,所以在焦虑不安中度过了这个元旦假期。 甚至想也许2008更糟。
到现在, 咱们只能阿Q的想想,你再烦恼能比偶像张斌更烦恼么?
生活不是用来享受的,战斗吧!
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